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Archives de la catégorie : COVID19

Accès prioritaire de la vaccination pour les salariés à risque de plus de 55 ans

Vaccin Covid-19 : accès prioritaire pour les salariés en contact avec le virus

COVID19, SocialPar GVGM26 avril 2021

Les salariés de plus de 55 ans relevant d’une liste de vingtaine de métiers pourront dès le samedi 24 avril 2021 bénéficier de créneaux dédiés dans les centres de vaccination

HCR et salles de sport : report des obligations déclaratives et de paiement de la contribution à l’audiovisuel public

HCR et salles de sport : report des obligations déclaratives et de paiement de la contribution à l’audiovisuel public

COVID19, FiscalPar GVGM19 avril 2021

La déclaration et le paiement de la contribution à l’audiovisuel public (CAP) au titre du mois d’avril sont reportés de trois mois. Cette mesure est valable pour les entreprises du secteur HCR (hôtellerie, cafés et restauration) et les salles de sport.

Plan d'apurement et remises de cotisations, le décret

Plan d’apurement et remise de cotisations sociales, le décret publié

COVID19, SocialPar GVGM19 avril 2021

Un nouveau décret n°2021-316 du 25 mars 2021 a été publié. Il définit les conditions et modalités d’application des plans d’apurement de cotisations sociales et des remises de dettes auprès des Urssaf.

Aide exceptionnelle contrat alternants et apprentissage

Aide exceptionnelle pour l’embauche d’alternants

COVID19, SocialPar GVGM19 avril 2021

L’aide concerne les contrats conclus entre le 1er et le 31 mars 2021. Elle ne concernait que les contrats conclus jusqu’au 28 février, elle est donc prorogée jusqu’au 31 mars.

ERP - prise en charge activité partielle

L’activité partielle sans reste à charge pour les ERP

COVID19, SocialPar GVGM29 mars 2021

Les ERP fermés administrativement dans les départements confinés, bénéficient de l’activité partielle sans reste à charge pour l’employeur.

MAJ mise à jour du protocole national en entreprise - Mars 2021

Covid-19 : mise à jour du protocole national en entreprise

COVID19, SocialPar GVGM29 mars 2021

Télétravail, panier repas, distanciation sociale, instauration de plages horaires pour le déjeuner…

Licenciement d'un salarié en arrêt maladie

Licencier un salarié en arrêt maladie, est-ce possible ?

COVID19, SocialPar GVGM29 mars 2021

Les juges rappellent les conditions à remplir et donnent une illustration de la notion de délai raisonnable

Aide complémentaire fonds de solidarité mars 2021

Aide complémentaire au fonds de solidarité

COVID19, FiscalPar GVGM29 mars 2021

Jusqu’à 90% de couverture pour les pertes d’exploitation des entreprises Les entreprises peuvent désormais bénéficier d’une aide complémentaire au fonds de solidarité.

Remise partielle de dettes, remises cotisations patronales, les conditions

Bénéficier d’une déduction sur une partie des cotisations patronales

COVID19, SocialPar GVGM22 mars 2021

Selon l’Urssaf, les employeurs de moins de 250 salariés éligibles peuvent désormais effectuer leur demande de remise partielle de dettes.

Arrêt dérogatoire en raison d’un déplacement à l’étranger ou en Outre-mer

COVID19, SocialPar GVGM9 mars 2021

Le site de l’Assurance Maladie prévoit un nouveau type d’arrêt dérogatoire qui doit être confirmé par décret.

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